لاقت مسابقة التوظيف التي أطلقها بريد الجزائر لعام 2025 اهتماما كبيراً من قبل الشباب الجزائري الطامح للانضمام إلى واحدة من أبرز المؤسسات الوطنية.
ويأتي هذا الاهتمام الكبير في ظلّ سعي بريد الجزائر إلى مواكبة التحول الرقمي وتحديث أساليب العمل من خلال استقطاب كفاءات جديدة تمتلك الخبرة التقنية والقدرة على التعامل مع الأنظمة الرقمية الحديثة.
وتعتبر هذه المسابقة من أبرز الفعاليات الوظيفية التي تنظمها المؤسسات العمومية هذا العام لما تتضمنه من شفافية وآلية إلكترونية حديثة تضمن تكافؤ الفرص بين جميع المرشحين. فماذا في تفاصيل مسابقة التوظيف في بريد الجزائر 2025؟
مسابقة التوظيف في بريد الجزائر 2025
في التفاصيل، أعلنت مؤسسة بريد الجزائر رسميا عن انطلاق المسابقة صباح الخميس عبر منصة رقمية مخصصة ما ألغى الحاجة إلى الحضور الشخصي أو التعامل الورقي التقليدي.
وتمكن المرشحون من الدخول إلى المنصة بدءا من الساعة العاشرة صباحا إذ تجرى الامتحانات بنظام الأسئلة متعددة الاختيارات بحيث لا يمكن الانتقال إلى السؤال التالي إلا بعد اختيار إجابة واحدة صحيحة والضغط على زر التالي.
وقد تم تحديد 90 سؤالا توزعت على المناصب المختلفة منها 55 سؤالا لمنصب مكلف بالزبائن لمدة 60 دقيقة و35 سؤالا لبقية المناصب بمدة 40 دقيقة.
وشددت إدارة البريد على ضرورة استخدام جهاز واحد فقط طوال فترة الامتحان سواء كان هاتفا ذكيا أو حاسوبا أو لوح إلكتروني مؤكدة أن أي محاولة لفتح الامتحان من جهاز آخر يسجل كمخالفة تؤدي إلى الإقصاء المرشح.
كما زودت المنصة بنظام مراقبة ذكي يمنع مغادرة الصفحة أو تحديثها أو إغلاق الجلسة أثناء الاختبار، وذلك منعاً لأي عملية غش.
ومن المتوقع أن تتاح النتائج للمتسابقين عبر المنصة نفسها ابتداءً من الساعة الثالثة مع دعوة جميع المرشحين لمتابعة الصفحة الرسمية لبريد الجزائر على مواقع التواصل الاجتماعي للحصول على آخر التعليمات والمستجدات.
(المشهد)